Spawacz MAG – pracownik na wagę złota

Projekt skierowany jest do osób bezrobotnych lub biernych zawodowo, które chciałyby poprawić swoją pozycję na rynku pracy poprzez podniesienie lub nabycie nowych umiejętności i kwalifikacji w zawodzie spawacza MAG. Projekt obejmuje doradztwo zawodowe, wsparcie ze strony specjalisty ds. zatrudnienia oraz kurs zawodowy w zawodzie spawacz MAG. Wybrani uczestnicy będą mieli możliwość odbycia staży zawodowych.

Kurs realizowany będzie w Ośrodku Szkolenia Spawaczy „WELDER” w Gliwicach.

KTO MOŻE SKORZYSTAĆ?

Uczestnikiem projektu może być osoba po 30 roku życia (od dnia 30 urodzin) spełniająca łącznie następujące warunki:

  • jest osobą bezrobotną lub nieaktywną zawodowo,
  • jest osobą o niskich kwalifikacjach,
  • ukończyła co najmniej szkołę podstawową,
  • zamieszkuje na terenie woj. śląskiego,
  • posiada zdolność do wykonywania zawodu spawacza.

ILE TO KOSZTUJE?:

Wszyscy uczestnicy mogą całkowicie bezpłatnie skorzystać z całego cyklu szkoleniowego.

 

ZAKRES

  • Spotkania z Doradcą Zawodowym
  • Poradnictwo zawodowe w zakresie planowania rozwoju kariery zawodowej
  • Kurs z zakresu spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodą MAG (135), w tym wykłady teoretyczne i praktyczne – 160 godzin
  • Kurs z zakresu spawania blach spoinami czołowymi metodą MAG (135) wraz z kursem przecinacza termicznego, w tym wykłady teoretyczne i praktyczne – 128 godzin
  • Egzaminy końcowe
  • Staże zawodowe – 3 miesiące

Celem kursów jest teoretyczne i praktyczne przygotowanie uczestników kursu do zewnętrznego egzaminu końcowego IS-P/T-FW-1-135 oraz IS-P-BW-1-135 według Wytycznych Instytutu Spawalnictwa Nr W-07/IS-17. Po zdaniu egzaminu końcowego uczestnik kursu uzyskuje uprawnienia do wykonywania spoin pachwinowych blach i rur oraz spoin czołowych blach metodą MAG (135) zgodnie z obowiązującymi przepisami i aktualnymi normami dotyczącymi przeprowadzania egzaminów kwalifikacyjnych spawaczy.

Uczestnik otrzymuje Świadectwo Egzaminu Kwalifikacyjnego Spawacza (książka spawacza, świadectwo Instytutu Spawalnictwa) oraz Zaświadczenie Instytutu Spawalnictwa o ukończeniu kursu przecinacz termiczny.

W ramach projektu przewidziano:

  • Stypendia szkoleniowe i stażowe
  • Zwrot kosztów dojazdu
  • Badania lekarskie
  • Ubezpieczenie NNW
  • Odzież roboczą
  • Materiały drukowane
  • Catering

Nabór na kurs rusza już 17 października 2016 r. i jest ciągły.

 

O PROJEKCIE:

Cel projektu: zwiększenie zdolności do zatrudnienia 100 osób w wieku powyżej 29 roku życia, bezrobotnych lub biernych zawodowo, o niskich kwalifikacjach, zamieszkujących na terenie województwa śląskiego, do 31 sierpnia 2018 r.

Planowane efekty projektu:

  • Liczba osób bezrobotnych, w tym długotrwale bezrobotnych, objętych wsparciem w projekcie: 50 osób,
  • Liczba osób biernych zawodowo objętych wsparciem w projekcie: 10 osób,
  • Liczba osób o niskich kwalifikacjach objętych wsparciem w pprojekcie: 100 osób.
  • Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu projektu: 90 osób.
  • Odsetek uczestników długotrwale bezrobotnych, którzy podejmą pracę w okresie do trzech miesięcy nastepujących po dniu, w którym zakończyli udział w projekcie: 35 %
  • Odsetek uczestników o niskich kwalifikacjach, którzy podejmą pracę w okresie do trzech miesięcy nastepujących po dniu, w którym zakończyli udział w projekcie: 36%
  • Odsetek uczestników nie kwalifikujących się do żadnej z powyższych grup docelowych, którzy podejmą pracę w okresie do trzech miesięcy nastepujących po dniu, w którym zakończyli udział w projekcie: 43%
  • Odsetek uczestników z niepełosprawnościami, którzy podejmą pracę w okresie do trzech miesięcy nastepujących po dniu, w którym zakończyli udział w projekcie: 17%

 

Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Oś priorytetowa: VII. Regionalny rynek pracy.

Działanie 7.1. Aktywne formy przeciwdziałania bezrobociu.

Poddziałanie: 7.1.3. Poprawa zdolności do zatrudnienia osób poszukujących pracy i pozostających bez zatrudnienia.

Projekt realizowany jest pod nadzorem Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach.

Okres realizacji projektu: 01.10.2016 – 30.09.2018

Wartość projektu: 1 433 310,72 zł.

Wkład Funduszy Europejskich: 1 218 314,11 zł  

 

Marcin Banasik
Marcin Banasik
2024-02-01
Fachura w każdym calu. Jeśli ktoś chce nauczyć się spawać to jest odpowiednie miejsce.
Oczko301
Oczko301
2024-01-17
Super Ośrodek Szkolenia polecam
Mateusz Podsiadły
Mateusz Podsiadły
2024-01-08
Bardzo dobre miejsce do nauki, jedyny maly minusik to mógłby byc jeden instruktor wiecej, natomiast wiedza instruktorow jest na wysokim poziomie. Nie ma owijania w bawelne ucza jak trzeba i sa wymagający, ale to dobrze po to czlowiek wydaje pieniądze aby sie nauczyć. Polecam z calego serca i jeszcze wrócę zdecydowanie!!!
Michal2401
Michal2401
2024-01-04
Dobra jakość szkolenia.Egzamin zdany.
Grażyna Erfurth
Grażyna Erfurth
2023-12-20
Bardzo dziękuję pau Robertowi za profesjonalne podejście wytłumaczenie i cierpliwości do ludzi którzy się uczą. 👌👌👌
Janusz Rychter
Janusz Rychter
2023-12-20
Pełen profesjonalizm. Szkolenie wykonane tak jak się należy. Polecam z czystym sumieniem. 5 gwiazdek to za mało ;)

Zaufali nam

DB-logo
Logo-Herbapol
logo-alstom